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今天是2019年10月03日 星期四

关于开展中层干部竞岗交流报名等工作的通知


各镇(街道)党(工)委,县级机关各部门、县属各单位党组织:

进一步深化干部人事制度改革,推进中层干部的横向交流,拓宽选人用人渠道优化干部队伍结构,激发干部队伍活力,提高干部队伍整体素质,根据干部选拔任用工作的有关政策法规,经研究,决定面向全县开展中层干部竞岗交流工作。现将有关事项通知如下:

一、竞岗交流职位

1.中层正职职位3个

县信访局办信科科长1名;

县直机关工委组织宣传科科长1名;

县水利局规划计划与建设科科长1名;

2.中层副职职位24个:

团县委办公室副主任1名;

县科协科普部副部长1名;

县科技局综合计划科副科长1名;

县民政局民政执法大队副大队长1名;

县人力社保局人才开发科副科长1名;

县商务局服务业发展科副科长1名;

县市场监督管理局市场监管所(分局)副所(局)长1名;

县政务数据办督查科副科长1名;

武原街道党政综合办公室副主任1名;

武原街道社会治理办公室副主任1名;

县开发区(西塘桥街道) 党政综合办公室副主任1名;

县开发区(西塘桥街道) 综合服务中心副主任1名;

望海街道财政办公室副主任1名;

秦山街道党建工作办公室副主任1名;

秦山街道招商和项目推进服务中心副主任1名;

于城镇党政综合办公室副主任1名;

沈荡镇社会治理办公室副主任1名;

沈荡镇经济发展办公室副主任1名;

百步经济开发区(百步镇)党政综合办公室副主任1名;

百步经济开发区(百步镇)综合服务中心副主任1名;

澉浦镇(南北湖风景区) 党建工作办公室副主任1名;

澉浦镇(南北湖风景区)经济发展办公室副主任1名;

澉浦镇(南北湖风景区)综合服务中心副主任1名;

通元镇财政办公室副主任1名。

二、报考条件和职位要求

(一)基本条件

1.思想政治素质好,能认真贯彻执行党的路线、方针、政策;

2.事业心、责任感强,认真履行职责,有一定岗位专业知识,有实践经验;

3.具有一定的组织协调和处理实际问题的能力;

4.作风扎实,勤政廉洁,团结同志,为人谦和,群众基础较好;

5.身体健康。

(二)资格条件

1.一般要求男性年龄在45周岁以下,女性年龄在40周岁以下;

2.参加工作3年以上,其中镇(街道)人员报考县级机关职位的,须满足镇(街道)工作服务年限有关规定;试用期内的新录用公务员、事业身份人员不得报考;

3.大学专科以上学历;

4.近2年年度考核均为称职(合格)以上等次;

5.具有报考职位所需的理论业务知识,并符合报考职位的其他要求(详见《海盐县2019年中层干部竞岗交流职位一览表》)和任职回避有关规定。

(三)有下列情况之一者不得报考

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4.其他不宜报考的

工作程序

本次竞岗交流的对象范围全县镇(街道)、县级机关以及经批准参照公务员法管理的部门(单位)的公务员、参公人员、事业人员不含公安机关。统一进行现场报名,时间为5月20日,地点为县人力资源市场(武原街道华丰路1199号)。凡符合报考条件的对象,可由单位统一进行报名,也可个人进行报名。县中层干部竞岗交流工作领导小组办公室组织有关招考单位依据规定的基本条件、资格条件对报名对象进行审核。

不同职位之间不得兼报。其中,报考镇(街道)、县级机关单位公务员职位的,须是有公务员身份的人员报考参照公务员法管理的单位职位的,须是有公务员参公身份的人员,录用任职后本人身份按岗位性质作相应变更。教育、卫生系统及垂直管理部门的报考人员,须提交主管部门同意报考证明。报考人员不参加本镇(街道)、部门(单位)职位的竞岗交流。

报名时需带证明本人符合报考条件的有关材料,包括身份证、学历学位证书、任职文件、技术职称材料原件复印件、近期正面免冠1寸彩色照片2张等,并按规定填写《报名登记表》。组织推荐的可只提供上述材料复印件。报考者必须提供真实信息,发现弄虚作假者,取消竞岗交流资格。

对通过资格审核的考生进行综合比选。比选主要包括面试、考察两个环节。

面试工作由县中层干部竞岗交流工作领导小组办公室统一组织。面试主要测试应试者的应变能力、分析问题能力、逻辑思维和语言表达能力等。采取现场打分办法,当场公布成绩。面试满分为100分,合格为75分,面试成绩不合格者,不进入考察范围。面试后,根据面试成绩从高分到低分按照1:3比例确定考察对象,未达到1:3比例的,在合格分数线以上按实际入围人选确定考察对象

考察工作由县中层干部竞岗交流工作领导小组部署,各招考单位具体实施。考察实行差额考察,采用定性分析和定量评价相结合的方法。定性分析主要了解考察对象在思想政治素质、工作事业心、组织协调能力、工作作风、工作实绩、群众基础、廉洁自律等方面的情况。定量评价是根据考察情况形成考察量化成绩。考察量化成绩满分100分,由以下三个方面组成:一是考察对象的基本条件,占20%。二是群众评价,包括民主测评、征求意见指标,占30%。三是考察组评价,包括考察组集体和组员个人分别对人选进行综合分析评价,占50%。

在面试和考察的基础上形成考察对象的综合比选成绩,满分100分,由以下二个方面组成:一是面试成绩占60%;二是根据考察对象工作履历、群众认可度及考察组评价形成的考察量化成绩,占40%。综合比选成绩满分为100分,合格为75分。综合比选成绩不合格者,不进入拟任人选酝酿范围。综合比选成绩第一名的考察对象放弃竞岗交流的,招考单位可在综合比选成绩合格的考察对象中按成绩由高分到低分依次递补,无递补对象的,该职位可空缺。

综合比选结束后,相关镇(街道)、部门(单位)根据干部任用条例等规定和干部管理权限,决定拟任人选。拟任人选在一定范围内进行公示。

公示结束不影响任职的,按照有关规定办理任职手续。提任职务的实行一年试用期,试用期满经考核合格的正式任职。

附:1.海盐县2019年中层干部竞岗交流职位一览表

        2.海盐县2019年中层干部竞岗交流报名登记表


    2019510


附件1

海盐县2019年中层干部竞岗交流职位一览表

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员身份

联系电话

1

县信访局

办信科科长

中层正职

负责信访局收到的上级机关、领导及县委、县政府转办、以及群众来信(网信)事项的办理和管理工作。负责人大政协建议提案办理工作。指导全县来信(网信)办理业务。

现任中层副职及以上,且任中层副职及以上满一年

公务员

86110234

2

县直机关工委

组织宣传科科长

中层正职

指导、督查县直各单位机关党建工作;承担机关党建工作调研、综合文稿起草等工作。

中共党员;现任中层副职及以上,且任中层副职及以上满一年

公务员

86110061

3

团县委

办公室副主任

中层副职

负责起草年度工作计划、总结和重要会议领导讲话材料;负责上下级、团内外对团县委的文、函、电的收拆、登记、转达、分发、传阅、归档;做好来人接待、会议安排和会议记录。

中共党员或共青团员,28周岁(含)以下。

公务员

86110098

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员

身份

联系电话

4

县科协

科普部副部长

中层副职

大力普及科学知识,提高全民科学素质;制定科普活动计划;组织开展重大科普活动;指导做好镇(街道)、村(社区)科普工作和科普示范基地建设;承担科普宣传、调研、文稿起草等工作。

 

公务员

86161817

5

县科技局

综合计划科

副科长

中层副职

科技统计监测、科技进步工作目标考核、科技体制改革、行政审批制度改革、依法行政。

 

公务员

86024342

6

县民政局

民政执法大队

副大队长

中层副职

负责协助查处涉及民政工作的法律、法规、规章违法行为;负责民政法制工作;负责起草民政各类专题或综合性文字材料;负责民政信息、宣传工作;负责民政业务信息员的培训工作。

 

公务员/参公

86110182

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员

身份

联系电话

7

县人力社保局

人才开发科

副科长

中层副职

高层次人才引进,博士后管理。

 

公务员

86035716

8

县水利局

规划计划与建设科科长

中层正职

水利规划计划与建设。

具工程类专业技术职称;现任中层副职及以上,且任中层副职及以上满一年

公务员

86026376

9

县商务局

服务业发展科

副科长

中层副职

协助科长做好全县服务业发展的综合管理工作,主要包括拟订服务业发展规划、政策,负责服务业发展的综合分析研究和负责服务业平台推进工作,负责编制推进全县服务业民间投资重大项目建设计划,组织协调服务业招商引资工作,牵头三产发展资金兑现工作等。

 

公务员

86110193

10

县市场监督管理局

市场监管所(分局)副所(局)长

中层副职

协助所(局)长开展市场监督管理工作。

 

公务员

86125137

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员

身份

联系电话

11

县政务数据办

督查科副科长

中层副职

协助科长做好政务服务平台的窗口服务工作进行监督、检查,并对办事窗口和工作人员进行考核。受理并查处有关政务服务方面的来信来访和投诉举报。会同相关部门协调处理公共资源(要素资源)交易活动中产生的争议和纠纷。

 

公务员

86113298

12

武原街道

党政综合办公室副主任

中层副职

负责机关的综合协调、政策调研、文字综合处理等工作。

 

公务员

86028764

13

社会治理办公室副主任

中层副职

协助主任负责社会治安综合治理、“基层治理四平台”运行情况的管理和监督等工作。

35周岁(含)以下

公务员

14

县开发区

(西塘桥街道)

党政综合办公室副主任

中层副职

负责机关的综合协调、政策调研、文字综合处理等工作。

35周岁(含)以下

公务员

86800010

15

综合服务中心

副主任

中层副职

协助负责国有资产管理、资金管理和会计财务等工作。

具有统计、经济、会计、审计中级及以上职称或相关执业资格

事业

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员身份

联系电话

16

望海街道

财政办公室副主任

中层副职

协助主任负责编制街道财政预算方案,做好财政决算,管理预算内外资金等工作;负责并组织实施开发建设所需的投融资工作。

 

公务员

86885007

17

秦山街道

党建工作办公室副主任

中层副职

负责基层党建、宣传、党风廉政建设和反腐败工作。

中共党员

公务员

86400812

18

招商和项目推进服务中心副主任

中层副职

协助主任重点围绕产业发展全力推进招商选资(引智)工作,推进项目洽谈、招商项目库建设,做好内、外资项目的报批服务等。

 

事业

19

于城镇

党政综合办公室副主任

中层副职

负责机关的综合协调、政策调研、文字综合处理等工作。

35周岁(含)以下

公务员

86455598

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员

身份

联系电话

20

沈荡镇

社会治理
办公室副主任

中层副职

协助主任负责社会治安综合治理,“基层治理四平台”运行情况的管理和监督等工作。

 

公务员

86721033

21

经济发展
办公室副主任

中层副职

协助主任负责实施辖区内经济发展规划和年度计划,优化投资营商环境,指导管理一、二、三产业发展;指导工业园区、产业平台建设和管理;服务和管理辖区内企业、社会经济组织,为企业发展提供政策咨询服务工作。

 

公务员

22

百步经济开发区(百步镇)

党政综合办公室副主任

中层副职

负责机关的综合协调、政策调研、文字综合处理等工作或财务管理工作。

 

公务员

86770867

23

综合服务中心

副主任

中层副职

协助从事村镇规划建设工作。

 

事业

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员

身份

联系电话

24

澉浦镇

(南北湖风景区)

党建工作办公室副主任

中层副职

协助主任负责综合考核工作;动员辖区内各类单位、社会组织和城乡居民等社会力量参与社会治理,整合区域内各种社会力量为镇(风景区)、村(社区)发展服务。

中共党员

公务员

86565219

25

经济发展办公室副主任

中层副职

协助主任负责实施辖区内经济发展规划和年度计划,优化投资营商环境,指导管理一、二、三产业发展;指导工业园区、产业平台建设和管理;服务和管理辖区内企业、社会经济组织,为企业发展提供政策咨询服务工作。

 

公务员

26

综合服务中心

副主任

中层副职

协助履行镇(风景区)党委、镇政府(管委会)社会事务和公共服务等的日常工作。。

 

事业

序号

部门(单位)

职位名称

职位层次

岗位职责

其他任职条件

可报考人员

身份

联系电话

27

通元镇

财政办公室

副主任

中层副职

协助主任组织实施开发建设所需的投融资工作。负责国有资产的管理、资金监管;负责区域内重点政府投资项目的前期工作规划、项目论证;负责政府投资项目的计划编制与资金管理工作。承担镇采购与建设的招投标等服务工作。

35周岁(含)以下

公务员

86616301

 

县中层干部竞岗交流工作领导小组办公室咨询电话:86110046、86110047

主办:中共海盐县委组织部
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